ブラック企業対策 退職での上司や会社からの引き止めがしつこい時のマインドと対応
会社を退職すると言ってから、会社や上司からの引き止めの説得とかがホントにしつこい会社もあります。ブラック企業になるとその傾向が強いです。なぜなら、せっかくの奴隷が辞めてしまうからですね。なるべく長くこき使うほうが会社にとってメリットがあるからです。会社から引き留めの説得を受けても動じないマインドが必要になってきます。
仕事お役立ち・雑記
ブラック企業対策 
ブラック企業での人間関係対策 転職を決めて会社を辞める理由 転職理由は人間関係の悪化が圧倒的に多い現実
転職を決めるのは色んな理由がありますけど、人間関係の悪化、承認欲求が満たされないとかが多いですね。どのみち一度会社を転職しようと思ったら、その思いは消えることは絶対にありません。そのまま我慢して勤めていると高確率でうつ病になったりするので、自分の健康を守る意味でも労働環境は変えたほうがイイですよ。
仕事お役立ち・雑記 女性が仕事のストレスの解消方とストレスの少ない仕事を選ぶのがベターな理由
女性もストレスオフの仕事をするべきですね。働く女性は職場で強いストレスと与えられれいることが多いです。そのストレスがたまりすぎると仕事に影響が合ったり、うつ病になったりします。ストレスの発散方法と、我慢ができない時は労働環境を変えてい食ことも大事な行動方法の一つです。その理由をご紹介しています。
ブラック企業の上司対策 嫌いな上司バカな上司死んでほしい上司がいたら転職するしかない理由
上司がちょっと嫌くらいならよくあることですが、世の中にはバカで死んでほしい上司で、パワハラ、キチガイ、セクハラ、サイコパス上司などとんでもない上司もいます。耐えられない場合は自分で労働環境を変えるしかないので、その点について考えてみましょう。
ブラック企業とハローワーク ハローワークの求人はブラック企業ばかり 転職エージェントを使うべき2つの理由
転職活動をいざしようと知ると、どうしてもハローワークとか求人誌や転職サイトを利用しがちです。これって、完全に情報不足なんですよね。というかだいたいハロワとか使ってまともな転職活動がなんかできませんよ。ハロワってブラック企業の楽園なんですよね...
ブラック企業対策 ブラック企業の社員は「使い捨ての奴隷」 破棄される前に転職すべき理由
ブラック企業の社員は、使い捨てのコマ、使い捨ての奴隷です。使えなくなった（仕事が病気でできなくなったりしたら）ら捨てて、新しい奴隷を補充することで運営していく方法がブラック企業のやり方です。人海戦術ですね。使い捨てなので従業員がどうなろうと知ったことではありません。ただ、そういう会社はいつか破たんしますけどね。
ブラック企業とハローワーク ハローワークの求人はブラック企業ばかりで危険 ホワイト求人をゲットするなら転職エージェントを使うべき理由
ハローワークは普通にウソの求人を出せるので、転職活動で使う意味はありません。公的なものなのに悲しい現実です。転職エージェントを選択すべきというかハロワがひどすぎるので、転職エージェントの求人の質の良さがきわだってしまうというのが実際のところです。
仕事お役立ち・雑記 サービス残業は違法 会社見切りつけるか労働基準監督署に訴えるべき
サービス残業が当たり前とか思っている人は社畜ですよね。そうなったら人生の大きな時間とお金を搾取されるわけです。労働基準監督署に訴えるかするのがベターですけど、そうする人はいないのでサービス残業があるような会社はいないほうがイイと思うんですけどね。みんな大人なんですよね。まあダメな大人なんでしょうけどね。
仕事お役立ち・雑記 結婚後は派遣か正社員か？仕事を辞めたい女性の選択肢
女性の雇用形態はそりゃあ正社員でずっと勤めるのもイイですけど、出産育児とイベントもおおいのが女性。雇用形態は柔軟に決めていく必要があるんですよね。正社員や派遣のメリットデメリットそれぞれ把握して自分で判断していくのがベターです。その理由についてご紹介しています。
ブラック企業の上司対策 上司に嫌われても気にしないで職場の人間関係が悪ければ労働環境を変えましょう
キチガイでゴミな上司に好かれない。嫌われている。そりゃそうですよ。だってキチガイなんですからね。そんな上司に好かれようとする努力をする前にさっさと異動願いを出すか転職するかの行動を取りましょう。この行動こそが、あなたの仕事人生をよくしていくための選択肢です。人間関係を気にしすぎているとストレスがたまり高確率で過労、うつ病になってしまいますからね。